20110727：兼任行政工作是一種宿命還是一份使命

同學們進來學校已經一年了，在這過程中接觸到一些兼任行政的老師們，總有些感觸，底下這篇文章或許讓你會有另一層面的思考，也希望你們長大之後，能夠努力做到文章中所提到的優質。文章節錄資料來源：http://blog.udn.com/epig/5325760



文 /安康高中 朱晉杰（小豬老師）

    又 到了學年度的學期末，每年這個時候，都會感到有點無奈與感傷，原因出現在有些老師的因退休、代理期滿與調校而離開安康，相對著，也有一些新進教師等著我們 去迎接，此時，教師職務的調整與異動，可能是精彩萬分的戲碼，學校是由教師與公務人員組成的工作團隊，公務人員負責行政工作是無庸置疑的，而教師兼任行政 工作則充滿著各種思考。

    小豬老師很慶幸在6月12日又再度擔任新北市立高中職聯合甄試的甄選委員，在複試階段，我看到了形形色色的教師，當口試負責委員問到兼任行政工作的意願 時，千奇百怪的回答道盡了教師兼任行政工作的思維，有的無奈地說既然錄取了就只好接了，有的直接回絕，也有強烈表達意願的。

    教師在學校無非是擔任專任教師、導師與兼任行政工作，論辛苦，其實每個位置都很辛苦，也沒有說特別輕鬆的地方，專任老師要上不少的課，面對不少的學生，導 師要帶整個班，班級學生的問題要勞心勞力且與家長一起協助學生成長，而肩負行政工作者，要規劃、執行與考核業務，要簽辦公文，還要犧牲寒暑假。

    其實，要找到一個優秀的行政人才真的不簡單，除了要犧牲奉獻外，還要對於學校的發展有一種濃郁的使命感，要有熱情與活力，還要有很多臨機應變的能力。

    小豬老師不敢說自己是個行政人才，但對於擔任行政工作，我不會去強求也不排斥，但既然接了，就會全力以赴。

    下學年度，本來我想暫時從行政工作上休息一年，一來將自己的手傷持續復健到最佳狀態，二來爭取更多的時間利用寒暑假返回台中陪年邁的父母，但基於一種使命感，我還是答應繼續從事行政工作。

    在現在的學校現場，需要大量的老師兼任行政工作，意願是一種考量要素，而能力更是規劃的重點，只是目前有時候面臨找兼任行政工作的老師時，難免會出現找不 到人的窘境，本來擔任行政工作確實是一件辛苦的事情，但我們不能說新進教師就比較倒楣，就非得擔任行政不可，行政工作不是一件哪個地方有洞，就往那個洞丟 進一個人的工作，我想除了找到一個好人才，培養他的能力與營造出行政團隊的和諧與默契更是一件重要的工作。